Nacionalinis visuomenės sveikatos centras (NVSC) nuo šios savaitės pradžios pradeda tikrinti, ar darbuotojai periodiškai tiriami dėl COVID-19.
„Nacionalinio visuomenės sveikatos centro specialistai pradeda tikrinti, kaip laikomasi reikalavimų periodiškai testuoti darbuotojus dėl koronavirusinės infekcijos. Per šią savaitę planuojama patikrinti per 230 gydymo įstaigų, vaistinių, slaugos ir palaikomojo gydymo, švietimo įstaigų“, – teigė NVSC atstovė Justina Petravičienė.
Kovo pabaigoje Vyriausybė nutarė, kad periodiškai tikrintis, ar neserga COVID-19 turės sveikatos priežiūros, švietimo darbuotojai, socialinių paslaugas teikiantys asmenys bei vaistininkai, o pardavėjai, sportininkai, kultūros darbuotojai, kirpėjai privalės tikrintis prieš pradėdami veiklą.
Testai kartą į savaitę
Panevėžio palaikomojo gydymo ir slaugos ligoninės vadovė Violeta Grigienė aiškino, kad testavimas turi būti atliekamas kas 7-10 dienų – kas savaitę.
„Tarpai tarp mėginių ne ilgesni kaip dešimt dienų. Testai atliekami darbuotojams, kurie nepersirgę, neskiepyti bei neturi imuniteto. Tuomet būtina daryti antigenų testus kokybinius arba kiekybinius. Jeigu imunitetas nėra susidaręs, tada būtina daryti beveik kas savaitę PGR testus“, – aiškino apie darbuotojų testavimą V. Grigienė.
Didesnioji dalis paskiepyti
Pasak ligoninės vadovės, kolektyvinis imunitetas sveikatos įstaigoje yra.
„Apie 70 proc. darbuotojų yra paskiepyta ir dar dalis – persirgę. Jiems dar skiepytis nereikia, nes turi praeiti tam tikras laikotarpis. Palaikomojo gydymo ir slaugos ligoninėje vakcinavimas vyksta nuolat. Bendradarbiaujame su Respublikine Panevėžio ligonine, iš kur gauname vakcinos dozes. Dabar vakciną gausime ir skiepijimo procesas vyks balandžio 26 dieną – skiepysime darbuotojus bei pacientus“, – informavo įstaigos direktorė ir teigė, kad sausio mėnesio pradžioje pirmuoju etapu paskiepijo 119 ligonių ir 72 darbuotojus, o vasario mėnesį vyko antras vakcinavimo procesas.
Gali nušalinti nuo darbo
Atsisakęs tikrintis arba be labai svarbių priežasčių nepasitikrinęs darbuotojas, atsižvelgiant į darbo pobūdį, būtų skiriamas dirbti nuotoliniu būdu arba perkeliamas toje pačioje darbovietėje į kitą darbą.
Jei tokių galimybių nėra, jis būtų nušalinamas nuo darbo, nemokant jam darbo užmokesčio, iki tos dienos, kol jis pasitikrins, ar neserga užkrečiamąja liga.
Pataisos taip pat įtvirtina, kad nustačius darbovietėje ligos protrūkį darbuotojams taip pat leidžiama dirbti tik pasitikrinus, ar neserga. Išsitirti turinčių darbuotojų sąrašą nustatytų Nacionalinis visuomenės sveikatos centras.
Taip pat numatyta, jog darbuotojų papildomi sveikatos patikrinimai dėl užkrečiamosios ligos gali būti finansuojami valstybės biudžeto lėšomis Vyriausybės nustatyta tvarka.
